Du doctorat à la direction générale : McGill souligne le parcours de Nathan Hordy

Montréal, Québec - Mars 2026 - Anomera Inc. a le plaisir d’annoncer que son PDG et cofondateur, Nathan Hordy, fait l’objet d’un nouveau portrait publié par l’Université McGill intitulé The long road from PhD to CEO. L’article met en lumière le parcours exceptionnel de Hordy, passé du statut de chercheur universitaire à celui de dirigeant d’une entreprise de chimie verte en pleine croissance.

Alors que les jeunes entreprises technologiques sont devenues un pilier de l’innovation contemporaine, il demeure rare que des fondateurs titulaires d’un doctorat continuent à diriger leur entreprise à long terme. L’article de McGill souligne cette exception et met en avant l’importance de la nomination de Hordy au poste de PDG d’Anomera, une entreprise dérivée de McGill qu’il a cofondée en 2016.

Construire une entreprise à partir de zéro

Dans ce portrait, Hordy revient sur les années d’efforts nécessaires pour transformer un concept de recherche en réussite commerciale. Son parcours l’a amené à maîtriser des domaines essentiels au-delà de la science : finance, fabrication, développement des affaires et ventes.

« Le travail acharné a porté ses fruits », souligne Hordy dans l’entrevue. « Apprendre chaque aspect de l’entreprise au fil des années m’a préparé au rôle de PDG et m’a permis de rassembler toutes ces compétences. »

Depuis qu’il a pris la direction de l’entreprise, Anomera connaît un élan remarquable. Les ventes trimestrielles ont augmenté de 500 %, et la société livre désormais ses produits à plus de 25 clients à travers le monde.
Hordy confirme : « 2026 s’annonce comme une année charnière. »

Une approche du leadership axée sur la responsabilité et la confiance

Le style de gestion de Hordy repose sur une philosophie simple : « faire confiance, mais vérifier ». Cette approche se traduit par des réunions hebdomadaires d’équipe axées sur le suivi des objectifs que les employés se fixent eux‑mêmes.

Avec plus de dix ans d’observation et de collaboration auprès de dirigeants aux styles variés, Hordy a façonné une méthode basée sur la transparence, la responsabilisation et l’apprentissage continu.

Stimuler la croissance commerciale et l'expansion des nouveaux marchés

En tant que PDG, la priorité de Hordy est d’accroître les ventes et l’adoption commerciale des matériaux durables et haute performance d’Anomera, issus de la cellulose. En plus de son succès avéré dans le remplacement des microplastiques dans les cosmétiques, Anomera se développe désormais dans de nouveaux secteurs, notamment les revêtements, peintures, bioplastiques, adhésifs et le ciment.

"« Chaque jour, nous découvrons de nouveaux avantages que notre matériau plateforme peut offrir », explique Hordy. « Nous pouvons ajuster notre nanomatériau pour fournir exactement la performance recherchée par les clients — et démontrer sa valeur réelle. »

Un message pour la prochaine génération d'innovateurs

En réfléchissant à son parcours, M. Hordy offre un conseil aux nouveaux fondateurs :

« Ne le faites pas pour devenir riche. Faites‑le pour l’expérience. Vous apprenez énormément chaque jour… et tout ce que vous faites compte. »